Dijelaskan hasil pelatihan gelar konseling dan ditindak lanjuti dengan melakukan evaluasi, untuk menjadikan seluruh staf dan pegawai PDAM Tirta Segah bisa lebih lagi didalam memberikan pelayanan ke pelanggan. Selain itu juga, untuk meningkatkan sense of belonging atau rasa memiliki karyawan terhadap PDAM Tirta Segah dengan membangun karakter. Serta untuk meningkatkan motivasi diri dengan penerapan etos kerja positif. "Tujuan dari program ini sendiri, untuk membangun team work yang solid untuk kemajuan PDAM Tirta Segah, Berau. Tentu saja, semua untuk meningkatkan komitmen diri untuk kemajuan perusahaan. Terkhusus, untuk memberikan pelayanan yang optimal ke pelanggan. Sehingga, tata cara staf maupun karyawan dala karakter berbahasa dengan pelanggan, bisa lebih baik lagi," tegasnya.
Dalam hal ini, PDAM Tirta Segah menekankan kekuatan dengan TEKADKU. Dalam artian, tingkatkan rasa memiliki terhadap perusahaan, etos kerja positif terapkan, kerja keras, kerja cerdaa dan kerjasama untuk membangun PDAM Tirta Segah, akui kelemahan diri dan bertekad untuk mengubahnya, disiplin tinggi dan bertanggung jawab dalam bekerja, kompak dan berkomitmen untuk membangun, serta ubahlah perilaku lama yang kurang baik menjado karakter.
"Tentu saja, Program Teladku merupakan tema utama yang ingin dicapai saat ini. Kegiatan konseling ini, merupakan tahun kedua pelaksanaanya yaitu pertama di Nopember 2016 lalu dan saat ini di Juli 2017,"pungkasnya. (ind/adv)
Dijelaskan hasil pelatihan gelar konseling dan ditindak lanjuti dengan melakukan evaluasi, untuk menjadikan seluruh staf dan pegawai PDAM Tirta Segah bisa lebih lagi didalam memberikan pelayanan ke pelanggan. Selain itu juga, untuk meningkatkan sense of belonging atau rasa memiliki karyawan terhadap PDAM Tirta Segah dengan membangun karakter. Serta untuk meningkatkan motivasi diri dengan penerapan etos kerja positif. "Tujuan dari program ini sendiri, untuk membangun team work yang solid untuk kemajuan PDAM Tirta Segah, Berau. Tentu saja, semua untuk meningkatkan komitmen diri untuk kemajuan perusahaan. Terkhusus, untuk memberikan pelayanan yang optimal ke pelanggan. Sehingga, tata cara staf maupun karyawan dala karakter berbahasa dengan pelanggan, bisa lebih baik lagi," tegasnya.
Dalam hal ini, PDAM Tirta Segah menekankan kekuatan dengan TEKADKU. Dalam artian, tingkatkan rasa memiliki terhadap perusahaan, etos kerja positif terapkan, kerja keras, kerja cerdaa dan kerjasama untuk membangun PDAM Tirta Segah, akui kelemahan diri dan bertekad untuk mengubahnya, disiplin tinggi dan bertanggung jawab dalam bekerja, kompak dan berkomitmen untuk membangun, serta ubahlah perilaku lama yang kurang baik menjado karakter.
"Tentu saja, Program Teladku merupakan tema utama yang ingin dicapai saat ini. Kegiatan konseling ini, merupakan tahun kedua pelaksanaanya yaitu pertama di Nopember 2016 lalu dan saat ini di Juli 2017,"pungkasnya. (ind/adv)
